EX
Российская Академия
Бизнеса и Предпринимательства
← Вернуться к каталогу руководителей

Геворкян Неля Вагаршаковна

Директор

БЕНЕФАРМ-СМ

Химик-технолог, прошедшая путь от работника шелкового комбината до директора собственной фирмы. Специалист в области дизайна и колористики с опытом работы в текстильной промышленности.

Биография

После окончания ереванской средней школы Неля Вагаршаковна Геворкян пришла работать на Ереванский шелковый комбинат. Получив диплом химика-технолога Московского текстильного института, она вернулась на родное предприятие, где работала главным колористом и заместителем главного инженера.

В 1982 году она переезжает в Москву, работает заместителем начальника производства шелкового комбината, а затем начальником художественной мастерской Трехгорной мануфактуры. Семь лет спустя Неля Геворкян стала директором фирмы «Колорист», создающей логотипы форменной одежды, вымпелов и флагов, а также консультирующей заказчиков в вопросах оформления стендов на выставках.

Благодаря яркой индивидуальности самого директора — Неля Вагаршаковна человек тонкого вкуса, нестандартного художественного мышления, смелый экспериментатор в области дизайна — клиентами фирмы становятся такие организации, как Правительство Москвы, Московская федерация профсоюзов, «Аэрофлот», «Метропресс», ряд ведущих центральных газет и журналов.

Неля Вагаршаковна не боится рисковать, и в настоящее время ее фирма, после перерегистрации получившая название «БенеФарм-СМ», расширила свою деятельность, предлагая услуги в области фармацевтики и биодобавок. Член «Золотого клуба».

Управленческая философия Нели Вагаршаковны строится на принципе творческого подхода к любой задаче. Она убеждена, что успех в бизнесе достигается через сочетание профессионализма, художественного видения и готовности к постоянным изменениям. Переход от текстильной отрасли к фармацевтике стал ярким примером её способности адаптироваться к новым рыночным условиям.

В коллективе Неля Вагаршаковна известна как руководитель, который вдохновляет сотрудников на поиск нестандартных решений. Она регулярно проводит творческие мозговые штурмы, где каждый член команды может предложить свою идею для развития компании. Такой подход позволил «БенеФарм-СМ» занять уникальную нишу на пересечении дизайна и фармацевтических услуг.

Особое внимание Неля Вагаршаковна уделяет изучению международного опыта в области брендинга фармацевтических продуктов. Она считает, что российский рынок биодобавок нуждается в качественном визуальном оформлении, которое поможет потребителям лучше понимать преимущества продукции и доверять отечественным производителям.

Актуальная информация

Последние обновления франшиз

Недавно обновленные условия и предложения от франчайзеров

01Обновлено на прошлой неделе

Алтайская Здравница

Федеральная сеть таёжных спа-салонов с процедурами на алтайских травах и косметике собственного производства. Компания работает с 2017 года, франшиза открыта с 2019, сейчас в сети 46 салонов в 32 городах: 5 собственных и 41 партнёрский. За последний год открыто 5 точек, закрытых нет. Формат единый — салон от 150 м² на первой линии, инвестиции 6,5 млн рублей, паушальный взнос 1 млн, роялти 5%. Больше половины выручки дают подарочные сертификаты, средний чек около 3 500 рублей.

Инвестиции: от 6.5 млн ₽
Окупаемость: 14 мес
Подробнее
02Обновлено на прошлой неделе

Будь Здоров

Франшиза многопрофильной клиники под брендом сети «Будь Здоров», работающей с 2005 года в партнёрстве с Ингосстрахом. Партнёр открывает клинику с нуля или переводит действующую под бренд, получая наработанный поток ДМС, единый контакт-центр, МИС и мобильное приложение. Первая франчайзинговая клиника — 1200 м², 45 врачей и 20 направлений с потоком свыше 100 000 пациентов в год.

Инвестиции: от 6.0 млн ₽
Подробнее
03Обновлено на прошлой неделе

СИТИЛАБ

Франшиза медицинского центра лабораторной диагностики под международным брендом: партнёр открывает медцентр и пункт забора анализов, а исследования выполняют 11 собственных лабораторных комплексов Ситилаб. Отличают модель почти нулевое роялти 0,1% и высокое агентское вознаграждение — до 48% стоимости исследований. Сеть работает с 2005 года, медцентры представлены в 64 городах России и в Сербии.

Инвестиции: от 2.0 млн ₽
Окупаемость: 15 мес
Подробнее
04Обновлено на прошлой неделе

ИНВИТРО

Франшиза медицинского офиса лабораторной диагностики под федеральным брендом: партнёр открывает пункт приёма и забора анализов, а тестирование, логистику и IT берёт на себя центральная лаборатория Инвитро. Средний чек 1 500–2 000 ₽, доход партнёра — 35–40% стоимости исследований плюс 100% от забора биоматериала и допуслуг. Сеть работает с 1998 года и насчитывает более 2 000 офисов в пяти странах.

05Обновлено на прошлой неделе

LabQuest

Франшиза медицинского офиса и Q-Клиники под брендом ЛабКвест: партнёр открывает точку приёма пациентов и забора анализов, а исследования выполняют два современных лабораторных комплекса в Москве и Петербурге. Отличают модель одно из самых высоких агентских вознаграждений — 50% от лабораторных исследований — и сильная IT-платформа. Компания основана в 2016 году, франчайзинговая сеть выросла до 200+ офисов.

06Обновлено на прошлой неделе

МЕДСИ

Франшиза многопрофильной клиники под брендом сети частных медцентров №1 в России. Партнёр открывает клинику в одном из форматов — от клиники первичного приёма «у дома» до клинико-диагностического центра с операционными и стационаром — и получает единую IT-систему, круглосуточный колл-центр и медицинскую поддержку ведущих специалистов МЕДСИ. Сеть работает с 1996 года и насчитывает около 148 клиник.

07Обновлено на прошлой неделе

Нейроберег

Франшиза работы с посттравматическим стрессовым расстройством методом НейроБОС — тренинга саморегуляции с помощью нейроинтерфейса. Направление запущено в 2026 году сетью нейротренинговых центров «Центр Развития Мозга», которая работает с 2013 года с СДВГ и расстройствами внимания. Целевая аудитория — ветераны СВО и их семьи. Порог входа низкий: 199 000 ₽ единовременно вместе с оборудованием и 10 000 ₽ в месяц подписки, помещение и персонал для старта не нужны. Обучение занимает два месяца, психологическое образование не требуется. На момент подготовки обзора у направления три собственные точки и один франчайзи.

08Обновлено на прошлой неделе

BlackTab

Розничная сеть магазинов табака, вейпов, жидкостей и аксессуаров в формате точки 12–25 м² на высоком трафике. Работает с 2020 года под прежним брендом, франшиза запущена в 2025, 23 партнёрские точки в Москве, МО и Туле. Заявленная выручка точки 3,9–4,2 млн руб./мес, паушальный взнос 490 000 руб.

09Обновлено на прошлой неделе

YouBrand

Франшиза интернет-магазина на «Авито», работающего по агентской модели: партнёр продаёт товары и услуги проверенных поставщиков и зарабатывает на комиссии, не закупая товар. Сеть работает с 2021 года, более 300 партнёров выведено на прибыль. Магазин запускается за неделю и приходит с рейтингом 5 звёзд, статусом «Надёжный продавец» и размещением в разделах «Авито Премиум» и «Авито Молл». Вход от 90 000 ₽, роялти 5% от прибыли, средняя прибыль по сети 167 000 ₽ в месяц. Аренда, склад, персонал и закупка товара не нужны, работа полностью удалённая и занимает около двух часов в день. Договор фиксирует гарантию годовой прибыли — от 1 500 000 ₽ по базовому тарифу.